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	<title>Kommentare zu: Social Networking für oder von Dummies? &#8211; Koch und Richter über Enterprise 2.0</title>
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	<description>&#34;Zur ganzen Wahrheit gehören zwei - einer, der sie sagt und einer, der sie versteht.&#34;            Henry David Thoreau</description>
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		<title>Von: Wittkewitz</title>
		<link>http://www.digitalpublic.de/social-networking-im-unternehmen-enterprise-20-koch-richter/comment-page-1#comment-156</link>
		<dc:creator>Wittkewitz</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 28 Jun 2009 21:07:26 +0000</pubDate>
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		<description>Hi Matthias,

nochmal Glückwunsch zum Grimme-Preis.

Erschwerend könnte man anführen, dass gerade die Wiki-Community bei Wikipedia weniger postmodern und offen ist als man denkt ( http://www.liebertonline.com/doi/pdf/10.1089/cpb.2007.0225 ). Vieles, was zu Sozialen Netzwerken geschrieben wurde in den Neunzigern wird heute herbei zititert, um etwas Handfestes zu den  digitalen sozialen Netzwerken zu publizieren. 
Da werden sehr heterogene Studien aus der Soziologie und Organisationslehre auf Thesen reduziert und auf öffentliche oder halb-öffentliche Social Software bezogen, die selten mehr ist als Yellow Pages plus Groupware und das individuelle Kategorisieren von Inhalten per Tags. Die teilweise recht hilflosen Diskussionen zur Unternehmenskultur machen die ganze Diskussion mitnichten seriöser oder gar präziser...</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Hi Matthias,</p>
<p>nochmal Glückwunsch zum Grimme-Preis.</p>
<p>Erschwerend könnte man anführen, dass gerade die Wiki-Community bei Wikipedia weniger postmodern und offen ist als man denkt ( <a href="http://www.liebertonline.com/doi/pdf/10.1089/cpb.2007.0225">http://www.liebertonline.com/doi/pdf/10.1089/cpb.2007.0225</a> ). Vieles, was zu Sozialen Netzwerken geschrieben wurde in den Neunzigern wird heute herbei zititert, um etwas Handfestes zu den  digitalen sozialen Netzwerken zu publizieren.<br />
Da werden sehr heterogene Studien aus der Soziologie und Organisationslehre auf Thesen reduziert und auf öffentliche oder halb-öffentliche Social Software bezogen, die selten mehr ist als Yellow Pages plus Groupware und das individuelle Kategorisieren von Inhalten per Tags. Die teilweise recht hilflosen Diskussionen zur Unternehmenskultur machen die ganze Diskussion mitnichten seriöser oder gar präziser&#8230;</p>
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		<title>Von: Matthias Schwenk</title>
		<link>http://www.digitalpublic.de/social-networking-im-unternehmen-enterprise-20-koch-richter/comment-page-1#comment-155</link>
		<dc:creator>Matthias Schwenk</dc:creator>
		<pubDate>Sun, 28 Jun 2009 10:54:28 +0000</pubDate>
		<guid isPermaLink="false">http://www.digitalpublic.de/?p=1466#comment-155</guid>
		<description>Sehr interessante Buchkritik. Gerade der Bereich des Social Networking ist ein Thema, das mit großer Vorsicht zu genießen ist. Verlässliche Aussagen sind hier meines Erachtens noch kaum möglich, da die meisten Tools noch keine 10 Jahre alt sind und zudem bislang nur eine sehr eingeschränkte Verbreitung gefunden haben.

Ein weiterer Kritikpunkt von mir wäre, dass die bekannten Protagonisten von Enterprise 2.0 fast durchweg nur auf sehr große Unternehmen abzielen und etwa den Mittelstand einfach übergehen. Allein schon aus dieser Perspektive betrachtet, sind mir viele der gängigen Aussagen zu pauschal und oberflächlich formuliert.</description>
		<content:encoded><![CDATA[<p>Sehr interessante Buchkritik. Gerade der Bereich des Social Networking ist ein Thema, das mit großer Vorsicht zu genießen ist. Verlässliche Aussagen sind hier meines Erachtens noch kaum möglich, da die meisten Tools noch keine 10 Jahre alt sind und zudem bislang nur eine sehr eingeschränkte Verbreitung gefunden haben.</p>
<p>Ein weiterer Kritikpunkt von mir wäre, dass die bekannten Protagonisten von Enterprise 2.0 fast durchweg nur auf sehr große Unternehmen abzielen und etwa den Mittelstand einfach übergehen. Allein schon aus dieser Perspektive betrachtet, sind mir viele der gängigen Aussagen zu pauschal und oberflächlich formuliert.</p>
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